Предприятиям Красноярского края на постоянную работу требуется свыше 42 тысяч сотрудников, что на 5,3 тысячи предложений больше, чем на аналогичную дату 2017 года.
В целях повышения качества регионального банка вакансий служба занятости реализует комплекс мер. Центры занятости укрепляют связи с партнерами на рынке труда, а также с органами местного самоуправления и работодателями; привлекают к сотрудничеству новые предприятия. В результате растет не только количество, но и качество заявляемых вакансий.
Наибольшее количество сотрудников требуется в сферах строительства, обрабатывающих производств, торговли. Так, в АО «Красноярский машиностроительный завод» на постоянную работу приглашают инженеров, мастера по ремонту оборудования, экономиста, а также слесарей и станочников. В филиал «Северный» АО «Красноярскнефтепродукт» (Енисейский район) требуются начальник службы пожарной безопасности, менеджер-логистик, машинист дизельной электростанции, водители автомобиля.
Ознакомиться с краевым банком вакансий службы занятости населения можно на Интерактивном портале агентства труда и занятости населения Красноярского края, портале «Работа в России» или в ближайшем центре занятости населения.